发布时间:2018-09-11
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人力资源外包事业部总经理
招聘需求:1名
岗位职责:
负责公司人力资源外包事业部整体业务拓展和运营管理工作。
任职要求:
1、28-40岁,大专以上学历,性别不限,人力资源管理、工商管理等专业优先;
2、熟悉人力资源外包业务流程,有人力外包管理5年以上工作经验;
3、专注人力资源外包服务,熟悉人力资源管理政策、相关劳动法规;
4、能够独立解决比较复杂的人力外包问题,全盘运营规划能力;
5、有较强的组织协调、沟通能力及敏锐洞察力,工作高效,条理强。
薪资标准:
8K-15K+提成+事业部分红(综合收入30-50万元,可采取投资合伙人模式);
工作地点:
南昌高新、红谷滩,经开;湖南;湖北
猎聘事业部总监(房地产/建筑/制造行业/养殖/肉食品行业)
招聘需求:3名
1、进行团队人员的发展与管理并指导和帮助顾问完成业绩指标;
2、整合积累行业人才资源,在行业内建立并保持与客户及候选人的长期合作关系;
3、制定实施行业业务发展计划及团队管理目标;
4、研究行业发展动向,收集行业内人才信息,并制定其行业人才市场分析报告;
5、KA客户开发,带领团队完成重点岗位支付。
任职要求:1
1、本科及以上学历,有3年以上猎头、招聘或销售优先考虑;
2、熟悉某一领域,在本行业有一定的人才沉淀,并对其相关专业知识、市场需求比较熟悉;
3、优秀的沟通技巧,较强的说服能力,自信,热情,耐心,愿意在压力下工作;
4、愿意接受极具挑战性的工作,具有优秀的团队管理能力和领导艺术,目标明确,内驱力强;
5、熟悉BD、跟单、招聘等猎头工作流程,富有激情,积极主动,性格坚韧,脚踏实地;
6、在制造、房地产、建筑、农牧等行业的有一定的客户资源、团队资源优先考虑;
薪资标准:
5-10K+提成+事业部分红(综合收入20-50万元);
工作地点:
南昌红谷滩,经开;湖北。
大客户经理(制造、地产、IT、金融、医药)
招聘数量:2名
工作职责:
1、参与制订公司营销战略,根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施;
2、负责公司大客户的公关与维护,负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥;
3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划;
4、根据市场及同业情况制订公司产品市场价格,经批准后执行;
5、负责重大营销合同的谈判与签订;
6、制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度,经批准后施行;
7、制定渠道专业培训计划并协助培训部实施;
8、协助上级细分市场,建立、拓展、调整市场营销渠道网络;
9、负责公司的品牌建设与推广;
10、与客户保持密切沟通,提供相应行业及人才分析,建议客户明确用人及发展方向。
任职要求:
1、本科以上学历,性别不限、23-30岁、市场营销、人力资源、工商管理等相关专业;
2、二年以营销从业经验,有培训、咨询、猎头、人力资源管理软件、人力资源工作背景经验优先;
3、思维敏捷,熟悉传统、大客户直营等渠道管理模式,具有较好的沟通、谈判能力,综合素质优秀。
直接上级:营销总监
薪资标准:
3-5K+提成+年终分红(综合收入15-25万元)
工作地点:
南昌高新、红谷滩,经开;湖南;湖北
招聘顾问(高级、资深顾问)
招聘人数:10名
行业:房地产、制造、医药、农牧、建筑
岗位职责:
1、负责猎头项目的对接、项目控制,并对项目进度、质量和效果负责;
2、与候选人沟通职位信息,面试及筛选候选人,给予必要的面试指导;
3、独立负责行业50万年薪以上职位项目,高效推动项目运作;
4、负责组织所属团队完成候选人的背景调查和薪酬谈判;
5、负责所属团队候选人上岗过程中的跟踪、服务和回款;4
6、完成项目总结及行业信息整合,与候选人保持长期良好关系,进行深度拓展;5
7、精耕专业领域,绘制人才作战地图。
薪资标准:
基本工资4000-6000元+业绩提成+年终分红
(综合收入10-25万元)
岗位要求:男女不限,22-35岁,人力资源、心理学等相关专业本科以上;担任企业人力资源经理、招聘经理工作一年以上或在猎头公司从事猎聘工作半年以上,善于进行人才甄选,有很好的洞察力,沟通能力强,善于聆听,具有很强的沟通协调能力。
工作地点:
南昌高新、红谷滩,经开;湖南;湖北
招聘顾问(中级)
招聘人数:5-10名
岗位职责:
1、充分理解客户公司委托的职位需求,确定人才搜索方向;
2、通过多种途径搜寻匹配合适人才,如招聘网站、公司数据库、朋友圈等;3
3、与合适的候选人进行沟通,了解候选人现在状态,评估与在招岗位的匹配程度;4
4、出具专业化的的猎头推荐报告给客户公司,做好候选人与企业的沟通桥梁;5
5、与已经入职的候选人保持联系,与潜在候选人保持良好沟通。
任职要求:1
1、专科及以上教育背景,热爱猎头工作;
2、主动性强,自我要求高;
3、较强的语言沟通表达能力,学习能力佳;
4、喜欢挑战、善于思考、目标感清晰,高度责任感和成长欲望。
薪资标准:
基本工资2000-5000元+业绩提成+年终分红
(综合收入5-15万元)
工作地点:
南昌高新、红谷滩,经开;湖南;湖北
招聘顾问(初级)
招聘人数:5-10名
岗位职责:
1、明确了解客户相关岗位信息;2
2、针对客户岗位要求制定合理的搜索目标;3
3、通过电话与目标候选人进行初步沟通,筛选候选人并进行推荐;4
4、与顾问一起精耕行业人脉,绘制人才作战地图(Mapping);5
5、在规定时间内及时有效交付岗位信息。
任职要求:
1、专科及以上学历应届毕业生,专业不限;2
2、喜欢挑战、善于思考、目标感清晰;3
3、热爱招聘、销售工作;4
4、主动性强,自我要求高;5
5、有过招聘、呼叫中心、RPO、大客户销售等从业者优先考虑。
薪资标准:
基本工资2000-5000元+业绩提成+年终分红
(综合收入5-15万元)
工作地点:
南昌高新、红谷滩,经开;湖南;湖北
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以“人才供应链”的
视角协助企业开展猎头服务;
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论支撑目标达成。
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人才资源,专业高效;
团队均为重点院校优秀人才打造而成。
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联系人
朱小姐/胡小姐
联系电话
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